第531章 激励技巧
“我们施行的是工程分包制度。”
“大的总包在分局和工区。”
“下面的工人再按班组和工头分包。”
“只要保证质量，进度怎么赶，都由工头先管着。”
“这样一来，工人干活的劲就出来了。”
庚双看着那些工人，点了点头。
李泰继续道：“而且他们之间已经开始较劲。”
“今天你这队修得快，明天我那队就不服。”
“我们顺势引导，设了劳动奖章。”
“谁做得好，不只给钱，还给章，给名字上榜。”
“后面真有人为了劳动奖章，不要钱也愿意多干两天。”
庚双笑了。
“工人阶级已经产生了，难能可贵！”
就在这时，远处修地基路基的施工队正齐步往前推料。
领头那人嗓门很亮，边挥手边喊号子。
五百人的队伍跟着他一起应声。
队长正是高强。
当初从陈州招工来长安的‘游侠’，如今已经成了能带五百人的施工队长。
庚双兴致很高，直接走了过去慰问。
高强本来还在喊号，回头看一群大官走了过来，小伙差点立正。
他赶紧跑过来行礼。
“见过诸位上官。”
庚双看着他身上沾灰，满头大汗却站得很稳，于是开口问道：“你这队现在做什么。”
高强答道：“回上官，专门修地基和路基。”
“地要夯实，线要打正，底子不稳，上头盖得再好也要出事。”
庚双点头。
“说得好。”
一开始，高强答得还都正常。
问工钱怎么算，他说按日和按件一起。
问工人怎么管，他说有有班头和记录员。
问工地伙食，他说一天三顿，隔日见肉。
问伤病怎么办，他说有工区医馆。
庚双越问越满意。
“那你怎么具体激励工人努力工作的？”
高强听了咧嘴一笑。
“这简单。”
“你把他们当兄弟，渴了给喝的，饿了买肉吃。”
众人一听，都觉得这话实在。
可高强说到这里还没停。
他大概看了看周围，见全是男人胆子也更大了。
“若是想女人了，等月俸下来，就去西市带他们找胡姬玩上两天……”